技术如何改变制造业及其劳动力
制造业在美国经济中的占比高达 2.17 万亿美元，尽管人们普遍认为，它实际上还在上升，比 2009 年增长了 27% 以上。这些年来，这个行业肯定经历了相当大的起起落落。从离岸外包到裁员，制造业一直处于经济和国际趋势的一时兴起。最新的运动涉及技术进步以及这些进步对工厂和劳动力人口统计的影响。
制造业的许多变化都来自于消费者的需求。消费者想要更快、更好、个性化和独特的东西，并且比去年甚至上个季度更新。因此，制造商必须找到一种方法，不仅要满足对产品的需求，还要找到制造这些产品的熟练工人。
制造业的新技术进步有助于更好地满足消费者的需求。随着计算机化维护管理系统 (CMMS) 的实施，制造业变得更加高效。 CMMS 跟踪系统维护、检查和故障，使系统中断更小甚至过时。 CMMS 不是在一张纸上手动跟踪问题或更改，而是远程处理所有这些，从而提高生产力。好处包括更少的维修、更低的维护成本、精简的劳动力以及历史数据和趋势报告。
物联网和大数据的影响
CMMS 技术还可以远程连接设备，使它们能够相互“交谈”。通常被称为物联网 (IoT)，它将工厂连接到互联网，实现自动化和远程监控。物联网不是手动检查，而是允许系统相互连接并基本上监控彼此的过程。
通过这种连接，工厂可以轻松地收集和汇总大数据，或有关其系统的大量信息。可以测量和分析这些信息以提高生产力和效率。物联网通过更快地将产品送到消费者手中，帮助制造商更好地工作。
产品越来越智能
消费者现在需要智能、响应迅速和互联的产品，即“智能”。 “智能照明”、“联网汽车”和“可穿戴技术”等术语就是这些产品的例子。消费者使用这种类型的技术来跟踪他们日常生活中的各个方面，从他们吃什么到他们锻炼了多少。
随着产品变得越来越智能，制造商不仅必须能够批量生产这项技术，而且还必须跟上产品的技术发展，因为它们会不断改进。这从根本上改变了制造业的商业模式和工人所需的技能。产品不再是简单的流水线创建的对象；需要专门人才进行大规模培养。
劳动力发生了什么变化？
尽管这些技术进步令人兴奋，但它们对制造业劳动力产生了深远的影响。大约 80% 的制造商表示，他们中度或严重缺乏技术或高技能职位的合格申请人。在接下来的十年中，由于这种技能差距，预计将有多达 200 万个制造业工作岗位无法填补。
例如，3D 打印变得越来越便宜，生产复杂设计所需的时间和材料也越来越少。这些类型的产品不需要装配线，而是需要熟练的工程师来设计和制造工厂无法生产的形状。很容易看出制造业如何从曾经的蓝领劳动力转变为训练有素的白领职业。
今天的制造业员工不仅技能高超，而且薪水高，年收入比美国普通工人高出约 24%。技术正在帮助这些工作比以前更有利可图。
缩小差距
已经提出了多种缩小技能差距的方法，例如鼓励在学校进行科学、技术、工程和数学 (STEM) 学习；改变围绕制造业工作的耻辱感；并培训内部员工，让他们为更复杂的工作做好准备。
这一差距将如何缩小仍是未知数。最有可能的是，多种努力的结合会证明是成功的。众所周知，技术如何使这个行业与 10 到 20 年前完全不同。
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